اختصاصات التنظيم والإدارة

تقوم الإدارة العامة للتنظيم والإدارة بتدبير درجات وذلك لتعيين (تثبيت) العامليـن المؤقتيـن المتعاقدين على بند 2 / 3 أجور موسميين على درجات دائمة، والعاملين المؤقتين المتعاقدين على الصناديق  والحسابات الخاصة على درجات شخصية بفصل مستقل.
وذلك على النحو التالي:
  • دراسة التخطيط الإداري للجامعة وإبداء الرأي الفني في مشروعات إنشاء الوحدات الجديدة أو تعديلها أو إلغائها وإعداد الدراسات وتقديم المقترحات التي تؤدى إلى حسن سير العمل التنظيمي.
  • إعداد ونشر أدلة العمل خاصة المتصلة بالجمهور ودليل العمل الإداري.
  • إعداد الدراسات خاصة تبسيط الإجراءات وقياس العمل وتحديد معدلات الأداء وحساب المقررات الوظيفية.
  • الإشراف على كافة الإجراءات الخاصة بترتيب وتوصيف الوظائف والهياكل التنظيمية والوظيفية وترتيب وموازنة الوظائف.
  • تخطيط القوى العاملة وتخطيط احتياجات التشغيل بوحدات الجامعة المختلفة.
  • المشاركة في إعداد اللوائح المالية والإدارية للوحدات ذات الطابع الخاص.
  • اتخاذ إجراءات تمويل الوظائف وتحديد الاحتياجات الفعلية.
Image

ورشة عمل لشرح قانون رقم (182) لسنة 2018

ورشة عمل لشرح قانون رقم (182) لسنة 2018
المحاضر/ أ. مجدي جاد – خبير بوزارة المالية
الزمان: 17-18 نوفمبر 2018، 
المكان: قاعة المؤتمرات الدور الرابع بمركز الأورام جامعة المنصورة
Image

أحدث الأخبار